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初级职称是中级职称申报的前提条件，除了部分高学历人员和特殊人才能够满足跨级申报条件之外，大多数普通人想要评中级职称，只能先评上初级职称，才有评中级的资格。
所以初级职称虽然等级较低，但是同样具有一定的含金量，升职加薪等方面也能发挥他的作用。
那不满足认定条件怎么呢？我们不是还有一种方式吗~那就是走职称评审道路去获取职称，至于相关的学历年限，有需要的小伙伴可以来向小编了解。
初级职称评审中，学历可以是全日制学历，也可以是通过成人继续教育提升后的学历（非全日制学历），在这方面是没有限制的。
其实不管是走评审的方式还是认定的方式，只要我们能够顺利拿到初级职称，都是好的方式。还是那句话，适合自己的就是的。
新年的气息还未散去，不少学员又在为职称评审发愁了。近老师有学员在问职称申报老师，中级职称怎么评？老师每次一开始就会问学员，你有初级职称吗？这时大部分学员会说：没有！说的还挺理直气壮，老师接下来告诉你们一个令人绝望的事实：职称需要逐级提升，没有初级职称是很难评得上中级职称的！
也许有些学员会有些纳闷，为什么要找职称代理单位？一是因为很多学员工作繁忙，没有时间去准备评审资料，那找职称代理单位之后，很多资料都是由职称代理单位协助准备，二是因为有些学员想评审职称，但是通过自己的了解，认为条件达不到，但是职称申报老师对于政策是比较了解的，然后可以通过其它的形式来进行职称申报。